Auteur: Bartelehiem

Dit jaar heb ik de opleiding tot “Duurzaam Inzetbaar Potentieel” Coach aan de HAN/Knovium gevolgd en succesvol afgerond. Aan de hand van een flinke boekenlijst, wekelijkse check-ins met de docent en vele oefengesprekken waarbij je met video op je eigen handelen terugkijkt heb ik de opleiding met succes doorlopen en ik ben nu dus niet alleen verpleegkundige en sociotherapeut… Maar dus ook DIP Coach.

Tijdens de opleiding heb ik geleerd hoe ik de “Business Model Canvas” kan toepassen op mijzelf en op een ander persoon; de zogeheten Business Model You. Aan de hand van deze methodiek kun je iemands (verborgen) competenties en netwerk inzichtelijk krijgen. Ook heb ik aanvullende manieren geleerd om trends te ontdekken in iemands carrière en weet ik welke vragen en begeleiding kunnen leiden tot iemands Ikigai. Door al het geleerde toe te passen op mijzelf heb ik glashelder gekregen waar mijn kracht en werkgeluk ligt en nu ben ik dus opgeleid en getraind om dit aan te bieden aan anderen.

Deze opleiding werd mogelijk gemaakt door het OranjeFonds. Zij stelden een opleidingsbudget ter beschikking zodat ik, als projectleider van Stichting Tiel Tip Top, mijzelf en mijn collega Sander van Vliet (programmaleider) kon opleiden tot coaches. Onze kennis en kunde gaat niet alleen onze Sociale Werkgroep verderhelpen. Het doel is dat we straks ook aan derden partijen begeleidingstrajecten gaan aanbieden. Enkele van onze partners/klanten zijn: Werkzaak Rivierenland, Jeugdreclassering Gelderland en Raad van de Kinderbescherming.

Dit najaar stond volop in het teken van opleiding en ontwikkeling. De laatste loodjes wegen het zwaarst zegt men wel eens… Ik ben daarom blij dat ook de rijopleiding E achter B erop zit. Niet dat ik er geen vertrouwen in had dat het goed zou komen, maar alles bij elkaar maakt dat ik wel toe ben aan een korte vakantie zo rond de feestdagen. Met dank aan Frank Estrik van Rijschool Van Estrik; een zeer vaardige docent!

Mijn website is (zoals voor zoveel zzp’ers) mijn persoonlijke propaganda machine, dus rest mij niets dan nog even te pochen met mijn rijvaardigheden. Ik heb in de jaren meerdere rijbewijzen bij elkaar verzameld. Zo heb ik het motorrijbewijs (A), autorijbewijs (B) en het vrachtwagenrijbewijs (C) op mijn roze pasje staan. Hier heb ik nu dus BE aan toe weten te voegen zodat ik alle logistieke uitdagingen van Stichting Tiel Tip Top en mijzelf kan trotseren.

In opdracht van Stichting Tiel Tip Top heb ik dit najaar voor hen een BHV-plan opgesteld. Hierbij heb ik gezorgd dat er voldoende BHV’ers zijn opgeleid binnen de organisatie en ik kan dan natuurlijk zelf niet achterblijven. Eerder dit jaar volgde ik al een EHBO-training en nu heb ik weer voor een jaar BHV op mijn naam staan.

Tevens leuk om te melden is dat ik voor Stichting Bloemenbuurt Tiel mij heb ingezet voor een “6-minuten zone” in de Tielse wijk. Ik ben in die context de beheerder van de lokale AED. Naast dat ik zorg draag voor voldoende Burgerhulpverleners heb ik dit najaar een nieuwe AED- kluis weten te organiseren zodat er 14/7 een AED beschikbaar is in mijn woonbuurt. En dat ik voor Stichting Tiel Tip Top bezig ben met het (laten) uitwerken van een RI&E plan. Dit staat voor Risico Inventarisatie & Evaluatie en dit moet ervoor zorgen dat deelnemers aan de programma’s van Tiel Tip Top altijd veilig kunnen werken en bewegen onder de vleugels van de stichting.